كلام شارع فقرة تسعى الى تشريك المواطن بكل تلقائية عبر ترك مجال له كي يعبر عن ارائه و تفاعلاته مع القضايا المطروحة على الساحة الوطنية في مختلف الميادين. رصدنا لكم هذه المرّة تفاعل المواطن التونسي مع ظاهرة التأخر في المواعيد و عن الشغل او ما يُعرف بRetard
عقد اتحاد المعطلين عن العمل بمقره المركزي اليوم 14 مارس ندوة صحفية عرض خلالها ألامين العام سالم العياري وعضوا المتكب التنفيذي سهيل عيدودي وأحمد ساسي موقف المنظمة من مناظرة الكباس(الأمر عدد 58 بتاريخ 16-01-2014 ) و قانون الانتدابات بشكل عام .هذا وقد قررت الهيئة التقريرية التي انعقدت في نهاية الاسبوع الفارط مسيرة وطنية ووقفة احتجاجية الاثنين القادم في إطار حملة لمقاطعة مناظرة انتداب الأساتذة والمعلمين أمام مقر الحكومة في القصبة ” لتعليق العمل بها وتشريك المنظمة رسميّا في العملية التشغيلية، تخطيطا وإشرافا ومراقبة وفرزا، ضمانا لشفافيّتها ولموضوعيّتها “
Ce 10 juin 2013, Mr Faouzi Taktak, Le PDG de l’Office de la Marine Marchande et des Ports(OMMP), a décidé de destituer la syndicaliste Mme Thouraya Krichene. L’employée a été remerciée pour « atteinte à la réputation de l’office et recours à la violence et aux menaces à l’encontre du président directeur général».
D’après une note de L’Institut national de la statistique, le taux de chômage a atteint dans le premier trimestre de l’année en cours 16,5%, et ce, malgré les remaniements ministériels censés, selon les partis au pouvoir, défricher un terrain fertile d’embauche. Au lieu de tâtonner, d’essayer de colmater les brèches, ou encore de s’épauler en fin d’analyse sur la conjoncture mondiale et la « lâcheté du capital », les autorités se doivent de réagir dans une situation problématique.
Les entreprises ou si l’on préfère un terme mieux adapté, le système socio-productif ferait face à des difficultés de recrutement qui l’empêcherait d’atteindre les niveaux de performance et de compétitivité requises qui lui assureraient pérennité et essor. Si vous aviez encore des doutes, de multiples témoignages « d’entrepreneurs » viennent corroborer cette impression.
إنحدار قيمة العمل و تدنيّ إنتاجيّة العامل التّونسيّ صارت مسلّمة بها لدينا. جولة سريعة على المواقع الإجتماعيّة تبرز تناولا هزليّا لواقع العمل الأليم من قبيل المقابلة بين كسل التّونسيّ مقابل إجتهاد اليابانيّ. و لا أرى أنّ تشخيص هذه الحالة من التّخاذل الجماعيّ يختلف حولها إثنان بلغى من السّنين ما يستوجب منهما مثلا، الغوص في غياهب إدارة مشلولة شيمتها الكسل و المماطل
Les Tunisiens ne veulent plus travailler ! Cette phrase est devenue un credo quotidien dans la bouche de nombreux citoyens, chefs d’entreprise, exploitants agricoles… Les cafés remplis à longueur de journée n’en constituent-ils pas la meilleure preuve ?
قام كل عملة الحضائر الملحقين بالمندوبيات الجهوية للتنمية الفلاحية CRDEA باعتصام يوم الخميس 30 أوت، و قد نفذ العملة اعتصاماتهم كل أمام الإدارة التي يشتغل بها أو التي يعود إليها بالنظر و قد شمل هذا التحرك حسب بعض المشاركين كل ولايات الجمهورية دون استثناء. و يأتي هذا الاعتصام احتجاجا على مماطلة الإدارة بخصوص مطالب عملة الحضائر الذين اتخذوا كافة الأشكال و الوسائل لإيصالها.
It’s the story of a mother with sad eyes, who speaks to you with her hand clenched to her chest, and of her daughter Rachida, twenty-nine, who has now been behind bars for three years. Rachida, employed at the age of 15 as a live-in housekeeper at one of the Trabelsi family dwellings.
C’est l’histoire d’une mère aux yeux tristes, qui vous parle en serrant sa main sur son cœur, de sa fille Rachida, 29 ans, derrière les barreaux depuis 3 ans. Rachida, embauchée à 15 ans comme bonne couchante chez un membre de la famille Trabelsi.
